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Ubisoft
66 rue Marceau
93100 Montreuil
France

Postée le : 14.06.2017
Référence : AFJV-EDEV1182-11979

Ubisoft

Ubisoft figure parmi les leaders mondiaux en production, édition et distribution de jeux vidéo interactifs. Fort de 10.000 collaborateurs répartis dans 29 pays, le groupe s'engage à fournir au public des jeux vidéo innovants et d'excellente qualité.

Programmeur Gameplay (H/F)


CDD Montreuil (93)

Description du poste

Sous la responsabilité du Lead Gameplay Programmeur, et en étroite collaboration avec les game designers, vous participez activement au développement d'un de nos jeux AAA non annoncé.

A ce titre vous :
  • Participez à l'architecture, à la conception et à l'implémentation du code gameplay d'après les intentions du game design,
  • Etudiez, recherchez et proposez des outils et techniques innovants permettant d'atteindre la meilleure qualité de gameplay possible,
  • Etes l'interface avec l'ensemble des corps de métiers (graphistes, level designer, réalisateurs, animateurs...) afin de s'assurer que les contraintes soient bien intégrées dans le développement des projets de jeu.

Profil du candidat

  • Vous êtes diplômé d'une formation de type école d'ingénieur ou équivalent.
  • Vous avez entre 3 et 5 ans d'expérience en programmation dans le développement de Jeu Vidéo.
  • Vous maîtrisez impérativement le C/C++ et les outils de prototypage.
  • Vous disposez d'une bonne culture vidéo-ludique et vous pouvez vous adapter facilement aux changements.
  • Autonome, organisé, vous êtes reconnu pour votre efficacité et votre capacité à travailler en équipe.
  • Vous avez un niveau d'anglais courant.

Informations supplémentaires

Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes.

En tant qu'employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d'âge.

A fournir

CV, lettre de motivation, références, site web (si applicable)
A l'attention de : Responsable du recrutement

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