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Cyanide (logo)
Cyanide
3 boulevard des Bouvets
92000 Nanterre
France

Date : 06.04.2021
Reference : AFJV-ECEP147-19784

Cyanide

Fondé il y a 20 ans par des vétérans de l'industrie, Cyanide est aujourd'hui un des leaders français du jeux vidéo. Le studio a développé de nombreux hits tels que Blood Bowl I et II, Game of Thrones ou encore Styx : Master of Shadows & Shards of Darkness mais aussi plus récemment, Call of Cthulhu, The Council et Space Hulk Tactics. Cyanide réalise également tous les ans les nouvelles éditions des jeux Tour de France (depuis 2006) et Pro Cycling Manager (depuis 2001). Actuellement une partie des équipes du Studio travaillent sur WereWolf the Apocalypse, le prochain gros titre à paraître.

Si vous avez envie de travailler dans un cadre décontracté mais productif et de vous investir dans des projets excitants et ambitieux, n'hésitez pas à nous écrire.

Pour plus de détails sur notre studio : www.cyanide-studio.com.

Lead Level Designer (F/H)


Permanent contract Nanterre (92)

Position Duties

Cyanide Studio recherche un Lead Level Designer pour un projet ambitieux sous Unreal Engine : Un jeu d'Action-Aventure dans l'univers d'Of Orcs and Men, à sortir sur PC et consoles de nouvelle génération.
Intégrant l'équipe de développement dès la pré-production, vous ferez partie de la core-team et serez au coeur du processus créatif du projet.
Sous la direction du Game Director, vous aurez à collaborer avec les autres leads et serez le garant de la qualité ludique des niveaux et le responsable de l'équipe des Level Designers.

Votre mission
  • Participer à la phase de conception du jeu et être force de proposition. Concevoir des phases de jeu intéressantes et innovantes à l'aide des fonctionnalités gameplay prévues, dans le respect de la vision créative et des contraintes de production.
  • Rédiger une documentation claire pour communiquer vos intentions sur les différents niveaux du jeu.
  • Élaborer le pipe de production des niveaux en collaboration avec les autres leads concernés.
  • Participer à l'élaboration des outils qui faciliteront le travail des Level Designers.
  • Créer les niveaux du jeu avec votre équipe : montage des zones du jeu, création des situations gameplay, scripting de mission, équilibrage et débogage.
  • Vous assurez du respect des prérequis (techniques, artistiques, narratifs, gameplay) et des délais de livraison.
  • Être le référent du Level Design et rendre compte régulièrement du travail de votre équipe.

Candidate Profile

  • Vous avez travaillé plusieurs années en tant que Level Designer et avez déjà expérimenté toutes les phases de production d'un jeu vidéo à ce poste.
  • Vous avez une bonne connaissance du moteur Unreal Engine 4.
  • Vous êtes organisé, rigoureux et êtes capable de communiquer efficacement.
  • Vous savez défendre votre point de vue, mais également accepter une contrainte comme étant un challenge à relever.
  • Vous avez une bonne sensibilité à l'architecture, à l'organisation de l'espace et à la cohérence dans un environnement en 3D.
  • Vous avez de bonnes bases sur les méthodes de narration environnementale et de gestion du rythme avec un gameplay systémique.
  • Vous aimez le jeu vidéo et vous avez une bonne culture vidéoludique.

Additional Information

  • CDI
  • Basé à Nanterre (92), proche RER A
  • A pourvoir : Juillet 2021 (ou plus tôt si disponible)
  • Rémunération : basé sur l'expérience & selon profil
  • Avantages proposés : Tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, subvention transport en commun, service d'aide au logement, mutuelle, actions collectives annuelles NACON, primes vacances, etc.
  • Accessible aux travailleurs handicapés

Compte tenu de la situation sanitaire, il est possible que les postes à pourvoir soient réalisés en partie ou en totalité en télétravail et non sur site.

Provide

CV
Lettre de motivation, accompagnée de vos attentes en terme salariale et de la date à laquelle vous pourriez être disponible
Un lien obligatoire vers votre portfolio en ligne (n'envoyez pas de portfolio, seules les candidatures disposant d'un portfolio en ligne seront acceptées)
Etre prêt à passer un test si demandé
To: Responsable du recrutement
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