Partager une expérience forte, jouer ensemble, interaction entre communautés... autant de mots qui caractérisent Ludogram ! Nous avons comme objectif de créer des jeux qui rassemblent joueurs et joueuses autour de moments forts. Nous venons de sortir Monsters Are Coming et développons d'autres projets encore non annoncés.

En tant que Manager & Social H/F/NB, vous serez en charge de challenger et exécuter la stratégie marketing de nos jeux, en lien avec les équipes internes, nos partenaires éditeurs et agences.

$Stratégie marketing & pilotage

• Co-construire et challenger la stratégie marketing de nos jeux (en interne et avec les éditeurs)
  
• Participer au positionnement des jeux et à leur mise en marché
  
• Coordonner les actions marketing dans un contexte de self-publishing ou d'édition
  
• Suivre la performance des campagnes et proposer des optimisations
  

$Opérationnel & communication

• Créer et publier des contenus (réseaux sociaux, Steam, Discord, etc.)
  
• Gérer et animer les communautés de joueurs
  
• Mettre en place des activations marketing (annonces, sorties, événements)
  
• Superviser ou piloter des prestataires externes (community managers, agences)
  

$Coordination & partenariats

• Être le relai marketing auprès des éditeurs et partenaires externes
  
• Assurer la cohérence des prises de parole et des actions marketing
  
• Collaborer étroitement avec les équipes de production
  

$Veille & amélioration continue

• Assurer une veille marché et tendances marketing dans le jeu vidéo
  
• Être force de proposition sur de nouveaux leviers d'acquisition et d'engagement
  

• Expérience significative en marketing dans l'industrie du jeu vidéo.
  
• Vous êtes à la fois stratégique et opérationnel(le), capable de passer de la réflexion à l'exécution.
  
• Vous avez une bonne compréhension des enjeux de lancement de jeux (édition et/ou self-publishing).
  
• Vous êtes proactif(ve), autonome et à l'aise pour coordonner différents interlocuteurs internes et externes.
  
• Vous avez une forte sensibilité produit et joueur, et aimez construire des communautés engagées.
  
• Anglais professionnel (lu, parlé, écrit).
  

$Les plus :

• Expérience en lancement de jeu (Steam ou autres plateformes)
  
• Expérience en gestion de communautés (Discord, réseaux sociaux)
  
• Expérience avec des agences marketing ou en environnement éditeur
  

CV, lettre de motivation, références, site Web (si applicable)

To: Responsable du recrutement