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Cyanide
5, boulevard des Bouvets
92000 Nanterre
France

Postée le : 11.10.2018
Rediffusion de l'annonce postée le 19 Sep 2018
Référence : AFJV-EDEV147-14442

Cyanide

Fondé il y a plus de 15 ans par des vétérans de l'industrie, Cyanide est aujourd'hui un des leaders français du jeux vidéo. Le studio a développé de nombreux hits tels que Blood Bowl I et II, Game of Thrones ou encore Styx : Master of Shadows & Shards of Darkness. Cyanide produit également tous les ans les nouvelles éditions des jeux Tour de France (depuis 2011) et Pro Cycling Manager (depuis 2007).

Si vous avez envie de travailler dans un cadre décontracté mais productif et de vous investir dans des projets excitants et ambitieux, n'hésitez pas à nous écrire.

Pour plus de détails sur notre studio : www.cyanide-studio.com.

Lead Programmeur (H/F)


CDI Nanterre (92)

Description du poste

Nous vous proposons de rejoindre nos équipes afin de participer au développement de nos prochains jeux dédiés au cyclisme Pro Cycling Manager (PC) et/ou Tour de France (PS4 / Xbox One).

Sous la responsabilité du Chef de projet, vous travaillerez sur la prochaine itération du jeu ainsi qu'aux changements et choix techniques qui guideront les prochaines itérations. Vous aurez également à encadrer des programmeurs junior.

Profil du candidat

  • un an d'expérience minimum
  • compétence solide C/C++
  • compétence user interface
  • compétence gameplay
  • travail en équipe
  • connaissance de jeu de management (en tant que joueur ou programmeur)
Serait un plus :
  • S'intéresser au cyclisme ou joueur TDF/PCM serait un plus

Informations supplémentaires

CDI
Basé à Nanterre (92), proche RER A
A pourvoir dès que possible
Rémunération : selon profil
Avantages proposés : Tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, subvention transport en commun, service d'aide au logement, mutuelle, primes vacances, etc.
Accessible aux travailleurs handicapés

A fournir

Si vous souhaitez rejoindre une équipe motivée, envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation + travaux)
A l'attention de : Responsable du recrutement
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