Runes Studio est une nouvelle équipe, basée à Caen, en Normandie et en remote. L'équipe prépare la production de son second jeu : Sylv, the Last Child. Un jeu top-down au visuel stylisé, possédant une forte thématique environnementale et mettant en scène une jeune femme devant restaurer la vie dans un monde antique dévasté par les vices de l'humanité.

Runes Studio est une nouvelle équipe, basée à Caen, en Normandie et en remote. L'équipe prépare la production de son second jeu : Sylv, the Last Child. Un jeu top-down au visuel stylisé, possédant une forte thématique environnementale et mettant en scène une jeune femme devant restaurer la vie dans un monde antique dévasté par les vices de l'humanité.

Nous recherchons un profil de Programmeuse / Programmeur Gameplay pour rejoindre la production de Sylv. Le jeu utilise Unreal Engine 4. Vous travaillerez dans une petite équipe multi-disciplinaire.

Tâches :

• Développement d'une partie des mécaniques de jeu.
  
• Tests et correction des bugs.
  

Prérequis :

• Avoir une formation en développement de jeux vidéo de niveau bac+2 bac+3.
  
• Niveau d'anglais professionnel.
  
• Maîtrise du C++.
  

Bonus :

• Avoir une expérience sur Unreal Engine 4.
  
• Avoir une expérience dans le développement réseau d'un jeu multijoueur d'action en temps réel.
  

Chez Runes Studio, nous sommes toutes et tous persuadé.es que la qualité d'un jeu passe par le bien être de l'équipe qui le produit et nous nous adaptons de ce fait, dans la mesure du possible, aux besoins de celle-ci.

Nous avons à coeur de constituer des équipes diversifiées afin d'enrichir notre créativité et de créer les jeux vidéo les plus inclusifs possibles.

Lieu : le studio se trouve à Caen (14) mais le télétravail à 100% est possible.
Date de début : selon disponibilités
Type de contrat : CDI
Rémunération : 30-45k euros Brut annuel

Quelques avantages :

• mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise
  
• congé parental de 16 semaines avec maintien de salaire
  
• budget individuel prévu par l'entreprise pour équiper son poste de travail à domicile et au bureau
  
• pas de crunch
  
• pas de réunion après 17h
  
• horaires flexibles au choix des membres de l'équipe
  

CV, lettre de motivation, références, site web (si applicable).
To: Responsable du recrutement