Nous recherchons un.e Technicien.ne Motion Capture pour contribuer au développement de nos projets.
$Pourquoi nous rejoindre sur ce poste-là est une super opportunité ?
La Motion Capture est au coeur de la création des cinématiques et des animations in-game de nos jeux, et Asobo dispose de son propre studio de motion capture. A ce poste, tu contribueras au bon déroulement des tournages destinés aux cinématiques et animations in-game de nos différents projets (narratifs, simulation, AR/VR) et veilleras à la qualité des performances capturées. C'est une opportunité unique d'avoir un impact sur la qualité finale des animations et des cinématiques de nos jeux, auprès d'une équipe expérimentée, ambitieuse et passionnée.
$Ton équipe
Au sein du pôle Outsourcing d'Asobo, tu seras rattaché.e à Benjamin, Art Outsourcing Manager, et travailleras en collaboration avec les équipes Animation, Cinématiques, Design et Production, ainsi que les acteur.trice.s et prestataires externes. Ton rôle sera de préparer les tournages de Motion Capture, d'en assurer le bon déroulement et de contribuer à l'intégration des données dans les pipelines de production, en collaboration avec les différentes équipes.
$Tes missions
- Tu apporteras un support technique transverse aux différentes équipes utilisant le studio de Motion Capture,
- Tu participeras à l'installation de nouveaux matériels et à la mise à jour des logiciels associés,
- En collaboration avec nos prestataires externes, tu seras chargé.e de suivre la conception, la fabrication et à la mise en place des props physiques pour les tournages,
- Tu t'occuperas du bon déroulement des tournages de motion capture,
- Tu effectueras toutes les étapes de post production de tournage (cleaning, solving, retargeting),
- Tu assureras la maintenance, l'entretien et l'évolution des équipements.
Le poste est à temps plein, en présentiel à Bordeaux.
Une aide à la relocalisation est prévue si tu dois déménager pour nous rejoindre.
$Ta rémunération
La rémunération du poste est comprise entre 33,5k€ et 48k€, selon ton expérience. Elle comprend ton salaire fixe annuel pour 35h / semaine sur 12 mois et les primes annuelles.
A cela, s'ajoutent de nombreux avantages.
Nous aurons l'occasion de t'apporter plus de précisions sur le niveau de rémunération que nous pourrions te proposer ainsi que répondre à tes questions lors de ton entretien avec l'équipe recrutement.
$Ta candidature
Si cette opportunité te semble être une nouvelle étape passionnante pour ta carrière, nous serions ravis de te rencontrer.
Nous savons que certaines personnes hésitent à postuler lorsqu'elles ne sont pas convaincues de remplir toutes les conditions requises pour un poste. Si tu n'es pas sûr(e) de remplir tous les critères, lance-toi !
Partage avec nous ce que tu peux apporter au projet ; nous avons hâte de découvrir tes talents uniques, que ce soit pour ce poste ou pour une opportunité future.
$Les prochaines étapes ?
- Etude de ta candidature
- Test technique (si applicable)
- Entretien avec un membre de l'équipe RH (à distance)
- Entretien technique avec les Leads du projet (en présentiel, quand c'est possible, et nous remboursons ton trajet aller-retour pour Bordeaux)
Si tu veux mieux nous connaître, jette un oeil à notre LinkedIn, il y a plein de choses à découvrir sur la vie à Asobo !
On se dit à bientôt !
La team Asobo
Asobo Studio est un employeur qui souscrit aux principes d'action positive et d'équité en matière d'emploi. Toutes les personnes qualifiées seront envisagées pour un emploi sans considération d'origine, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'âge, de handicap, d'identité de genre ou de tout autre facteur non professionnel.
Nous nous engageons également à fournir des aménagements pour les personnes en situation de handicap. N'hésite pas à en parler lors de ton entretien avec l'équipe recrutement.
Pour plus d'informations sur nos avantages conventionnels, nous sommes rattachés à la convention collective Syntec.
Envoie ton CV, ta lettre de motivation et tes réalisations (projets pro et perso) via le formulaire ci-dessous.
A l'attention de : Talent Acquisition Manager