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Ubisoft Ivory Tower (logo)
Ivory Tower
10 rue Marteret
69100 Villeurbanne
France

Date : 29.10.2020
Reference : AFJV-ETES1182-18776

Ubisoft Ivory Tower

Ubisoft est le 3ème éditeur indépendant de jeux vidéo au monde avec plus de 15 franchises dépassant le million d'unités vendues (Rayman, Assassin's Creed, Just Dance, Watch Dogs, Tom Clancy, Far Cry, Rainbow Six Siege, etc.).
La stratégie du groupe s'articule autour de trois axes : des marques fortes, une implantation internationale dans plus d'une trentaine de pays, et surtout des équipes talentueuses.

Nos univers créatifs dépassent le cadre des jeux vidéo. Ubisoft développe une série télévisée dédiée aux Lapins Crétins, des films, des parcs à thème, des expositions... Le groupe crée et distribue également des BDs, romans, jeux de plateaux, figurines, tee-shirts, etc.

Le succès d'Ubisoft repose avant tout sur la force créative de plus de 16 000 collaborateurs, experts dans une grande variété de métiers : depuis ceux liés à la création des jeux vidéos, jusqu'à ceux consacrés à leur vente, en passant par toutes les fonctions corporate (Finance, RH, Communication...).

Lead dev testeur H/F


Fixed term contract Villeurbanne (69)

Position Duties

Play as a team, Race for excellence and Get creative ! Chez Ubisoft Ivory Tower, nous sommes animés au quotidien par ces valeurs depuis 2007, rejoignez-nous pour travailler sur notre titre à succès The Crew en tant que : LEAD DEV TESTEUR (H/F).


En tant que Lead Dev testeur, vous être en charge de manager une équipe de Dev testeurs dédiés à garantir la bonne qualité de notre jeu : The Crew 2. Vous planifiez et coordonnez les procédures de test en vous assurant qu'ils répondent aux objectifs de qualité et de délais donnés par la production.

Principales missions :

A ce poste, sous la responsabilité du Producer, et en étroite collaboration avec l'équipe de production, vos missions principales seront :
  • Encadrer une équipe de Dev-Testeurs et communiquer avec les équipes de débug fonctionnel
  • Mettre en place des procédures de tests adaptées à l'équipe et à l'avancée du projet (Alpha, Beta...)
  • Garantir le respect des procédures et le bon déroulement des tests
  • Planifier la charge de l'équipe et assigner les différentes tâches en fonction des forces de chacun
  • Etre attentif aux besoins de tests spécifiques des autres départements
  • Superviser le bon déroulement du debug
  • Rédiger et communiquer à toutes les parties prenantes des rapports de test sur les différentes versions
  • Evaluer les risques, analyser leur impact, suivre et proposer des plans d'urgence
  • Etre moteur sur le recrutement et la formation de nouveaux Dev-Testeurs

Candidate Profile

  • 3-5 ans sur un poste similaire dans le jeu vidéo
  • Une première expérience en management d'équipe est requise
  • Expérience confirmée dans la gestion et le suivi des plannings d'une équipe
  • Bonne culture générale du jeu vidéo
  • Réactivité et capacité à résoudre les problèmes
  • Capacité à communiquer efficacement
  • Bonne capacité à gérer le stress
  • Anglais courant indispensable pour le poste
  • La connaissance de JIRA est un plus
  • La connaissance des normes techniques et des procédures de soumission serait un plus.

Additional Information

Faire partie d'Ubisoft (6e au Palmarès Great Place to Work) c'est allier fun, ouverture d'esprit et convivialité avec les moyens et avantages d'un grand groupe, dont voici un premier aperçu :
  • Participation aux bénéfices de l'entreprise et accord d'intéressement
  • 12 RTT par an
  • 4 jeux vidéo gratuits par an + 8 places de spectacles/concert à 60% du prix
  • Playzone
  • Et bien d'autres avantages à venir découvrir...
A la réception de votre CV, nous reviendrons vers vous sous 3 semaines maximum et si votre profil correspond nous vous proposerons un premier point téléphonique, qui pourra se suivre de plusieurs entretiens.

Ubisoft Ivory Tower veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes. En tant qu'employeur, Ivory Tower offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, de handicap ou d'âge.

Provide

CV, lettre de motivation, références, site Web (si applicable)
To: Responsable du recrutement

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