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Zyg Studios (logo)
Zyg Studios

92000 Nanterre
France

Postée le : 04.02.2025
Référence : AFJV-SPRE2268-27923

Zyg Studios

Studio de développement indépendant spécialisé dans le jeu de course.

Stage Communication / Community Management jeu vidéo


3 candidats • Stage Nanterre (92)

Description du stage

Passionné de jeux vidéo et de Formule 1 vous êtes à la recherche de vos premiers défis dans le monde de la communication et du Community Management. Autonome et créatif vous avez envie de laisser votre marque et votre nom sur un premier projet ainsi que d'en apprendre le plus possible sur le marketing de jeux vidéo Indépendant.

Vous serez (entre autre) chargé de la création et de la diffusion de contenu sur les réseaux sociaux ainsi que l'élaboration du plan de communication pour les mises à jour.

Vos missions pour un jeu de course :
  • Renforcer la présence sur les réseaux (TikTok, Reddit, X, etc.)
  • Gérer et animer notre communauté en ligne sur diverses plateformes.
  • Créer du contenu engageant, y compris des publications, des images et des vidéos
  • Mettre en place des stratégies de communication numérique.
  • Préparation et diffusion d'un kit de presse
  • ... et beaucoup plus selon vos envies et compétences !

Profil recherché

  • Bon niveau d'Anglais
  • Esprit créatif et curieux, avec une passion pour la création sur les réseaux sociaux.
  • Compétences créatives et techniques en matière de contenu numérique
  • Capacité à travailler de manière autonome
  • Bonnes compétences en communication écrite et verbale, avec la capacité à créer du contenu captivant
  • Maîtrise des différentes plateformes de médias sociaux et des outils de gestion associés.
  • Compréhension des tendances et des meilleures pratiques en matière de médias sociaux.
  • Connaissance du monde du jeu vidéo et de sa communication

Les +
  • La maîtrise d'outil de montage vidéo serait un plus
  • Connaissance en jeux de courses
  • Connaissance en Formule 1

A fournir

CV, lettre de motivation, références, site Web (si applicable)

A l'attention de : Responsable du recrutement
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