TAPE est une société de production audiovisuelle spécialisée dans la création d'assets vidéos, audios, graphiques (trailers, teasers, keyarts, logos, affiches, soundtracks, etc.). Nous évoluons dans plusieurs domaines : cinéma, jeu vidéo, VR, et télévision.
Plus d'infos sur www.tape-prod.fr

Rattaché(e) au pôle jeux-video, vous serez en charge de la bonne gestion des trailers.

TYPES DE MISSIONS :

• Accompagner les équipes sur le plan organisationnel.
  
• Participer à la gestion de la production (Demande de matériel, suivi des mouvements de matériel, vérification des livrables, livraisons...)
  
• Gestion planning / booking des équipes techniques et créatives.
  
• Participer à la mise à jour des outils de suivi de projet.
  
• Assurer le suivi et la priorisation des tâches.
  
• Assister le/la chargé(e) de production sur la gestion administrative (contrats, DUE, AEM...)
  
• Veille active / Suivi des sorties
  

Vous avez un fort intérêt pour l'industrie du jeu vidéo et avez à coeur de découvrir les métiers techniques. Votre excellente communication orale et écrite sera également un véritable atout.
Vous avez une maîtrise professionnelle de l'anglais. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront utilisés au quotidien dans le contact que vous aurez avec les prestataires, la mise en place des équipes, etc.

Vous disposez idéalement d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la production d'asset video marketing. Vous connaissez les différents corps de métiers qui composent une production d'asset marketing (conception / graphisme / montage / sound design / mixage...)

• Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se)
  
• Vous appréciez le travail en équipe.
  
• Passionné(e) du secteur des jeux vidéos.
  
• Connaissance des outils de création 3D/CGI.
  
• Maitrise des outils Microsoft
  
• Bonne maîtrise de l'anglais obligatoire.
  
• Bonne gestion du stress / Faire preuve de réactivité et d'organisation / Diplomate.
  
• Capacité d'adaptation à différentes situations et types d'interlocuteurs
  
• Connaissance des logiciels de montage / design Avid, Adobe ) est un plus.
  

CV, lettre de motivation, références, site Web (si applicable)

A l'attention de : Responsable du recrutement